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人吉市がスーパーシティ構想の連携事業者に株式会社リーバーを採択

熊本県人吉市が推進する「人吉市スーパーシティ構想」において、株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役:伊藤俊⼀郎)が連携事業者に採択されました。医療分野の広範な課題解決に向けて、遠隔医療相談アプリ「リーバー」で得られた知⾒を活⽤し、人吉市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

人吉市スーパーシティ構想は、内閣府の「スーパーシティ型国家戦略特区」の指定取得へ向けた人吉市の取り組みです。 令和2年7月豪雨災害により甚大な被害を受けた同市が、先端技術を活かして地域の様々な社会課題を解決し、住民生活の質の向上を⽬指すものです。

今回、株式会社リーバーでは重点分野である健康・医療に関して遠隔医療相談アプリ「リーバー」、およびデジタル健康観察表「LEBER for School」で得られた知見を活用し、人吉市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協力していきます。

連携事業者公募の結果(熊本県人吉市HP)
https://www.city.hitoyoshi.lg.jp/q/aview/32/15002.html

■株式会社リーバーについて
株式会社リーバー(旧社名AGREE)は2017年2⽉に遠隔医療相談サービスを⾏う⽬的にて創⽴されました。 私達は「いつでも。どこでも。誰にでも。」を信念を掲げ、すべての⼈々に適切な医療が⾏き渡るよう努めています。

〈会社概要〉
会社名:株式会社リーバー
所在地:茨城県つくば市⾼野1155-2
代表者:伊藤俊⼀郎
設⽴:2017年2⽉
URL:https://www.leber.jp
事業内容:アプリの企画・開発・運営

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加賀市がスーパーシティ構想の連携事業者に株式会社リーバーを採択

石川県加賀市が推進する「加賀市スーパーシティ構想」において、株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役:伊藤俊⼀郎)が連携事業者に採択されました。医療分野の広範な課題解決に向けて、遠隔医療相談アプリ「リーバー」で得られた知⾒を活⽤し、加賀市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

加賀市スーパーシティ構想は、内閣府の「スーパーシティ型国家戦略特区」の指定取得へ向けた加賀市の取り組みです。観光業や製造業、伝統工芸などが盛んな同市が、先端技術を活かして様々な課題の解決を⽬指すものです。

今回、株式会社リーバーでは健康・医療に関して遠隔医療相談アプリ「リーバー」、およびデジタル健康観察表「LEBER for School」で得られた知⾒を活⽤し、加賀市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

加賀市スーパーシティ構想について(石川県加賀市HP) 
https://www.city.kaga.ishikawa.jp/shisei_gikai/smartcity/supercity_proposal.html

■株式会社リーバーについて
株式会社リーバー(旧社名AGREE)は2017年2⽉に遠隔医療相談サービスを⾏う⽬的にて創⽴されました。 私達は「いつでも。どこでも。誰にでも。」を信念を掲げ、すべての⼈々に適切な医療が⾏き渡るよう努めています。
〈会社概要〉
会社名:株式会社リーバー
所在地:茨城県つくば市⾼野1155-2
代表者:伊藤俊⼀郎
設⽴:2017年2⽉
URL:https://www.leber.jp
事業内容:アプリの企画・開発・運営

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河内長野市がスーパーシティ構想の連携事業者に株式会社リーバーを採択

大阪府河内長野市が推進する「河内長野市スーパーシティ構想」において、株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役:伊藤俊⼀郎)が連携事業者に採択されました。医療分野の広範な課題解決に向けて、遠隔医療相談アプリ「リーバー」で得られた知⾒を活⽤し、河内長野市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

河内長野市スーパーシティ構想は、内閣府の「スーパーシティ型国家戦略特区」の指定取得へ向けた河内長野市の取り組みです。高齢化が進む同市の南花台を対象に、先端技術を活かして地域の様々な社会課題を解決し、団地再生を⽬指すものです。今回、株式会社リーバーでは重点分野である健康・医療に関して遠隔医療相談アプリ「リーバー」、およびデジタル健康観察表「LEBER for School」で得られた知⾒を活⽤し、河内長野市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

南花台未来都市「スーパーシティ」について
(大阪府河内長野市HP) 
https://www.city.kawachinagano.lg.jp/soshiki/30/super.html

■株式会社リーバーについて
株式会社リーバー(旧社名AGREE)は2017年2⽉に遠隔医療相談サービスを⾏う⽬的にて創⽴されました。 私達は「いつでも。どこでも。誰にでも。」を信念を掲げ、すべての⼈々に適切な医療が⾏き渡るよう努めています。

〈会社概要〉
会社名:株式会社リーバー
所在地:茨城県つくば市⾼野1155-2
代表者:伊藤俊⼀郎
設⽴:2017年2⽉
URL:https://www.leber.jp
事業内容:アプリの企画・開発・運営

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和歌山県とすさみ町がスーパーシティ構想の連携事業者に株式会社リーバーを採択

株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役:伊藤俊一郎)は、和歌山県とすさみ町が推進する「(仮称)南紀スーパーシティ構想」において、主要な事業者の候補に選定されました。医療分野の広範な課題解決に向けて、遠隔医療相談アプリ「リーバー」で得られた知⾒を活⽤し、すさみ町のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

「(仮称)南紀スーパーシティ構想」とは、内閣府の「スーパーシティ型国家戦略特区」の指定取得へ向けた和歌山県とすさみ町を中心とした紀南地域の取り組みです。この取り組みでは、同地域の人口減少・少子高齢化などの課題を解決し、観光を始めとした地域の持つポテンシャルを最大限発揮させ、持続可能な地域への発展を狙います。

今回、株式会社リーバーでは重点分野である健康・医療に関して遠隔医療相談アプリ「リーバー」、およびデジタル健康観察表「LEBER for School」で得られた知見を活用し、和歌山県とすさみ町のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協力していきます。

連携事業者公募の結果
(和歌山県HP)
http://wave.pref.wakayama.lg.jp/news/kensei/shiryo.php?sid=32727
(和歌山県すさみ町HP)
http://www.town.susami.lg.jp/docs/2021011200010/

■株式会社リーバーについて

株式会社リーバー(旧社名AGREE)は2017年2月に遠隔医療相談サービスを行う目的にて創立されました。
私達は「いつでも。どこでも。誰にでも。」を信念を掲げ、すべての人々に適切な医療が行き渡るよう努めています。

〈会社概要〉
会社名:株式会社リーバー
所在地:茨城県つくば市高野1155-2
代表者:伊藤俊一郎
設立:2017年2月
URL:https://www.leber.jp
事業内容:アプリの企画・開発・運営

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鎌倉市がスーパーシティ構想の連携事業者に株式会社リーバーを採択

神奈川県鎌倉市が推進する「鎌倉市スーパーシティ構想」において、株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役:伊藤俊⼀郎)が連携事業者に採択されました。医療分野の広範な課題解決に向けて、遠隔医療相談アプリ「リーバー」で得られた知⾒を活⽤し、鎌倉市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

鎌倉市スーパーシティ構想は、内閣府の「スーパーシティ型国家戦略特区」の指定取得へ向けた鎌倉市の取り組みです。全国的に見ても少子高齢化が顕著である同市を対象に、先端技術を活かして地域の様々な社会課題の解決を⽬指すものです。今回、株式会社リーバーでは重点分野である健康・医療に関して遠隔医療相談アプリ「リーバー」、およびデジタル健康観察表「LEBER for School」で得られた知⾒を活⽤し、鎌倉市のスーパーシティ型国家戦略特別区域への指定に向けて協⼒していきます。

連携事業者公募の結果(鎌倉市HP)
https://www.city.kamakura.kanagawa.jp/seisaku-souzou/super.html

■株式会社リーバーについて
株式会社リーバー(旧社名AGREE)は2017年2⽉に遠隔医療相談サービスを⾏う⽬的にて創⽴されました。 私達は「いつでも。どこでも。誰にでも。」を信念を掲げ、すべての⼈々に適切な医療が⾏き渡るよう努めています。

〈会社概要〉
会社名:株式会社リーバー
所在地:茨城県つくば市⾼野1155-2
代表者:伊藤俊⼀郎
設⽴:2017年2⽉
URL:https://www.leber.jp
事業内容:アプリの企画・開発・運営

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医療相談アプリが健康経営を後押し!リーバーが「健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)」に認定!

株式会社リーバー(本社:茨城県つくば市、代表取締役社長:伊藤俊一郎)は、
優良な健康経営を実践している法人として、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営優良法人2021(中小規模法人部門)」に認定されました。
健康経営優良法人制度は、保険者と連携して優良な健康経営を実践している法人を「健康経営優良法人」として認定する制度です。
当社では、多様な社員一人ひとりが、心身ともに健やかで長く活躍することが企業の成長を支える基盤であると位置づけ、医療相談アプリ「リーバー」を社員に無償提供し、従業員1人1人の健康をいつでも相談できる体制を作り上げました。
その他にもリーバーを活用した毎月のミニストレスチェックや適切な働き方の実現に向けた取り組みとして有休消化100%を目指した積極推進などを行ってまいりました。

 

2021年4月より、さらなる健康経営推進のため、ヘルスケア部を発足し、健康経営の推進体制を強化いたします。
また、社員全員が楽しく意欲的に参加できる各種施策の実行など、社員一人ひとりの健康保持・増進に加え、それを支える風土・職場環境づくりにも取り組みます。

今後も、当社のミッションである『持続可能なヘルスケアシステムを日本から世界へ発信する』の実現に向け、その根幹となる社員一人ひとりの健康づくりに配慮した、健康経営を継続して推進してまいります。